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活動の基本方針

2025-26年度はまず、新しい入会候補者のリストアップ20名以上選出していきたい。

特に地元企業や商店街に力を入れていきたい。当クラブにおいても、最近の会員数の低減は、クラブ運営の活性化と団体基盤の強化を図るためにも喫緊の課題であり、会員増強および退会防止に対し、クラブとして不断の努力が必要です。2025-26年度は、最低純増2名を目標とし、会員全員が一丸となって会員増強に積極的に取り組んでいきます。

変化する社会のニーズに刺さるロータリーの魅力を発信し、活力ある若手会員を発掘していきたい。

具体的な活動計画

• クラブフォーラム等を通じて会員増強に対する課題と対策を検討
• 若手会員候補のニーズ調査
• 地域内の会員候補者をリストアップし、それぞれ担当役員を定め積極的勧誘に努める
• 特に地元出身会員の増強に努め、将来のクラブ役員の育成を図る
• 商工会議所青年部、青年会議所等青年団体との交流を深め､若年会員の増強を図る
• 新入会員のアフターケアーのため、メンターの配置、入会後のフォロー研修および事業アクト（各種ロータリー活動）に積極的に参加を促す。